A través de este espacio, brindamos a los participantes los conocimientos clave para anticiparse y gestionar con éxito los principales desafíos laborales del 2025.
Esto se logra mediante sesiones informativas que abordan aspectos críticos como contrataciones, costos laborales, normativas, despidos y seguridad en el trabajo, facilitando la toma de decisiones estratégicas y el cumplimiento normativo.
Análisis de los cambios en los contratos laborales, modalidades de teletrabajo y contratos temporales, con recomendaciones prácticas.
Proyección de costos laborales para 2025, incluyendo sueldos, CTS, gratificaciones y otros beneficios, con estrategias de gestión.
Revisión de las causas de despido permitidas y mejores prácticas para implementar medidas disciplinarias conforme a la normativa vigente,
minimizando riesgos legales.
Prevención de riesgos críticos, reducción de incidentes laborales y cumplimiento normativo, con análisis de casos reales.
Rebaza, Alcázar & De Las Casas
Echecopar
PwC Perú
KPMG
Rebaza, Alcázar & De Las Casas
Echecopar
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KPMG
